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Il Counseling in Azienda e nei Gruppi

Comunicazioni e cafficaci ed analisi delle relazioni

 
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  • Tipo: Libro
  • Pagine: 124
  • Formato: 15x21
  • Anno: 2017

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Da tempo ormai il mondo del lavoro include tra i rischi professionali quelle manifestazioni di disagio emotivo-relazionale che attraverso somatizzazione e malesseri esistenziali, sono la causa di assenza per malattia, di burn-out o di scarsa produttività.

Al di fuori dei fenomeni quali mobbing o molestie, comportamenti malati e vessatori, una discreta percentuale del disagio in ambiente lavorativo è dovuto a comunicazioni inefficaci, mediazioni di conflitti inappropriati, stress legato alle pressanti richieste produttive, ma anche a vissuti personali riversati e proiettati in luoghi inadatti al loro contenimento.

Partendo dal concetto di gruppo e di azienda, attraverso la presentazione delle maggiori teorie riguardanti il conflitto e la comunicazione, il libro si propone di documentare situazioni di facile riscontro e suggerire ipotesi di miglioramento.

AUTORE

Mariangela Ciceri è nata ad Alessandria dove vive e lavora. È laureata in Scienze e Tecniche Psicologiche ed ha conseguito il Master in Counseling Integrato presso la Scuola Superiore Europea di Counseling Professionale. Giornalista Iscritta all'Ordine dei Giornalisti del Piemonte, Album Pubblicisti, è Direttore del notiziario di associazione deH'Unitre di Alessandria dove tiene corsi di scrittura creativa. Ha pubblicato due romanzi (Anteprima Lindau, A.Car), diversi racconti (Mondadori, Robin, Damster, Perrone) e un Manuale sulle tecniche di scrittura narrativa (Agemina). Organizza e gestisce laboratori di crescita personale sul sostegno alla genitorialità.

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